绍兴带薪留学政策文件是什么,绍兴带薪留学政策文件是什么样的

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1. 在杭州工作，退休后到绍兴，退休后的过节福利怎么算？

在杭州工作，退休后到绍兴，退休后的过节福利怎么算？

题意是说社保是在杭州交的户口不在杭州，那退休后去绍兴，过节***原则上应该按照杭州的算，如果特别指出了按照户口归属发放的***，那杭州发放的***就没有你的了，一切应该尊照***发放的文件规定执行

根据中国劳动法相关规定，企业应当为劳动者实行带薪年休假制度，即劳动者在享受年休***期间，享受与正常工作时间相同的工资报酬。

如果企业***制度中有规定退休后还可以享受节日***，那么按照相关规定发放即可。但是，具体的过节***发放标准和发放时间应当参照企业的规定和合同约定，因为各个企业的***制度可能有所不同。建议您查看所在企业的相关规定，或者咨询人事部门，以获取更加准确的答案。

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