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韶关带薪留学政策解读最新,韶关带薪留学政策解读最新消息

cysgjjcysgjj时间2024-10-02 02:23:04分类留学政策浏览12
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于韶关带薪留学政策解读最新的问题,于是小编就整理了1个相关介绍韶关带薪留学政策解读最新的解答,让我们一起看看吧。韶关教师招聘教师编制和非编制的差别有哪些?韶关教师招聘教师编制和非编制的差别有哪些?福利待遇差别编制教师属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇……...

大家好,今天小编关注一个比较有意思的话题,就是关于韶关带薪留学政策解读最新的问题,于是小编就整理了1个相关介绍韶关带薪留学政策解读最新的解答,让我们一起看看吧。

  1. 韶关教师招聘教师编制和非编制的差别有哪些?

韶关教师招聘教师编制和非编制的差别有哪些?

***待遇差别编制教师属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。无编制教师工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异。简单来说,全额拨款的事业单位工资,也就是工资由国家发放,不怕拖欠工资,享受“五险一金”、带薪***期。非编制教师工资由学校发放,工资是否有保障与学校发展息息相关。

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韶关教师招聘教师编制和非编制的差别主要是以下两点:

1、***待遇差别

编制教师享受事业单位工作待遇,工资一般由基本工资、津补贴、职称工资等组成,由国家发放,不怕拖欠工资,享受“五险一金”、带薪***期;无编制教师工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。近几年虽然在改革,但实际操作中仍然与在编老师存在很大差异,工资是否有保障与学校发展息息相关。

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2、稳定性差别

有了编制,就相当于拥有了一个“铁饭碗”,工作更有保障,更稳定。可以调动,退休后享有相应的社保职业年金;无编制的学校教师往往属于临聘人员,晋升、调动都比较难,也有随时被淘汰的风险,往往也无职称,更无职称工资(非在编教师,有职称也无法聘任),退休后的待遇按照与当初所在单位签订的合同处理。

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