北京教师辞职留学政策解读,北京教师辞职留学政策解读最新

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于北京教师辞职留学政策解读的问题，于是小编就整理了4个相关介绍北京教师辞职留学政策解读的解答，让我们一起看看吧。

1. 高校教师在职出国留学必须辞职吗？
2. 单位辞职出国留学办理什么手续？
3. 辞职留学的好处和坏处？
4. 科研教学人员出国规定？

高校教师在职出国留学必须辞职吗？

可以与学校协商保留工作岗位，甚至工资。但是你留学回来后，必须回到原单位工作。但是，如果你留学成绩斐然，就可能会有更好的机会和更高的工作岗位等着你，所以不要过于纠结于现在的工作岗位。祝你一切顺利！

单位辞职出国留学办理什么手续？

如果您单位辞职出国留学，首先需要向您的雇主提交辞职信，并与他们商讨离职日期和手续。

然后，您需要办理相关离职手续，如交接工作、清算工资和***等。

接下来，您需要准备留学所需的文件，如护照、签证、录取通知书等，并向相关部门申请休学或离职手续。

此外，您还需要办理银行账户、社保、税务等相关事宜的注销或转移手续。最后，确保您已经做好了留学前的准备工作，如购买机票、办理保险等。

辞职留学的好处和坏处？

坏处：辞职的后果就是，你失业了...失去了稳定的工作，起码短时间内没有了固定收入。不少人会在做决定之前想一想这之后的生活和留学费用的问题。

辞职留学好处：能够有机会去提升自己的竞争力，更清楚自己之后的职业规划，培养国际化视野与专业内的前沿信息；能够去接触自己未接触过的领域，开拓思路和眼界，丰富自己的人生经历。

科研教学人员出国规定？

 教职工因私出国（境）不得影响学校教学、科研及各项工作，不论出国（境）时间是否为***日、***期，均应提前申请，并对本人所负责的工作做出妥善安排。

在职教职工出国（境）探亲、旅游、访友及办理其它私人事务时间安排应以学校寒、暑***和法定节***日为主。

第五条 教职工申请自费出国（境）留学（研修）原则上需先办理辞职离校手续，并将人事关系转至校外。教师岗位因工作需要自费出国（境）留学（研修）且所在单位同意的，经学校审批可保留编制。

第六条 在职教职工出国（境）探亲期限一般不得超过三个月，若申请延长总期限不得超过六个月；旅游、访友及办理其它私人事务期限一般不得超过一个月。

第七条 实行人事代理制度的教职工及其他按合同制管理的人员，申请因私出国（境）期限不得超出本人聘用合同期限，合同无固定期限的除外。

到此，以上就是小编对于北京教师辞职留学政策解读的问题就介绍到这了，希望介绍关于北京教师辞职留学政策解读的4点解答对大家有用。

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